Onze collega's, de kracht van ’thuis

Bij ’thuis geloven we dat onze organisatie staat of valt met de mensen die er werken. Dag in, dag uit zetten we ons - samen met onze partners -  met veel toewijding in voor onze huurders. Dat schept een sterke onderlinge band en maakt het prettig om deel uit te maken van onze organisatie.   

Dit jaar verwelkomden we nieuwe collega’s en namen we afscheid van enkele vertrouwde gezichten. Tegelijkertijd laat de keuze van Tinus en Jan, die hun pensioen uitstelden om bij ons te blijven werken, zien hoe prettig het is om onderdeel te zijn van ’thuis. Een mooi compliment voor onze organisatie en werksfeer!    

Ruimte voor iedereen 

Naast het bieden van een fijne werkplek aan onze huidige medewerkers, zetten we ons in voor de toekomst. We bieden perspectief aan lerende jongeren – mogelijk onze toekomstige collega's – en aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Zo maken we werk van een inclusieve samenleving. 

Een mooi voorbeeld is onze collega Tim, die elke donderdag ons ‘zonnetje in huis’ is. Onlangs zelfs verkleed als Sinterklaas. Zijn enthousiasme is aanstekelijk, en we zijn blij dat hij deel uitmaakt van ons team. Net als hij krijgen meer mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt de kans om bij ons te schitteren.  

Samen actief binnen én buiten werktijd 

Er staan altijd wel collega's klaar om hun handen uit de mouwen te steken. Bijvoorbeeld tijdens een burendag, de jaarlijkse vrijwilligers bedank-avond en activiteiten voor onze trouwe huurders. Maar ook buiten kantoor weten collega’s elkaar te vinden en dagen ze elkaar uit. Of het nu in de boksring, op de fiets of op de padelbaan is. Bij ’thuis moedigen we dit actief aan met een speciaal stimuleringspotje. Dit omdat we geloven dat het bijdraagt aan het welzijn van onze mensen. We nodigen collega’s uit om samen activiteiten te organiseren en elkaar te laten kennismaken met elkaars hobby’s. Het is niet alleen gezond, maar vooral ook ontzettend gezellig om elkaar op een sportieve manier buiten werktijd te ontmoeten. 

Beloond met mooie cijfers

Één keer in de twee jaar meten we de tevredenheid van onze medewerkers. Zo ook afgelopen maand. Hieruit bleek dat medewerkers zich écht verbonden voelen met 'thuis en er graag werken. Alle scores lagen namelijk boven het sectorgemiddelde. Meer over deze meting lees je hier. 

Samen maken we ’thuis